为加强东西部劳务协作，协助黔西南州农村劳动力、脱贫家庭和易地搬迁户外出就业，实现务工提收入目标，4月17日至20日，惠州市人力资源和社会保障局党组书记、局长吴嘉明率全市人社系统、市技师学院和企业代表到黔西南州开展东西部劳务协作对接。

　　期间，会同黔西南州人社局、黔西南民族职业技术学院联合举办了“惠企黔行·携手共进”2023年东西部劳务协作暨大中城市联合招聘高校毕业生专场招聘活动。黔西南民族职业技术学院、黔西南州人社局、惠州市人社局分别致词，就两地校企合作、劳务协作提出新的期望。本场招聘活动共吸引105家企业参加，其中惠州市专门组织企业21家，提供231个工种职位，6327个空缺岗位，初步达成就业意向近千人。

　　随后，两地人社部门组织召开“惠州·黔西南2023年东西部劳务协作座谈会”，就2023年东西部劳务协作工作推进进行了充分的交流，明确在完成今年省分解指标的基础上，努力保持2022年转移水平，充分发挥“一县一企”作用，将黔西南籍务工人员转得出、留得住。结合我省“三项工程”深入开展，继续加大对黔西南州的职业技能培训和师资培训。深入推进校校合作，为我市高质量发展提供更多的人力资源。两地人社、两地技师学院和结对区（县）分别签订2023年东西部劳务协作协议。